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参议员沃伦在计划全国黑色星期五抗议活动前一周将沃尔玛放入她的十字准线

参议员沃伦在计划全国黑色星期五抗议活动前一周将沃尔玛放入她的十字准线

  • Elizabeth Warren speaks with voters as she campaigns after announcing her candidacy for the U.S. Senate in Framingham, Massachusetts
    2011年9月14日,伊丽莎白·沃伦在宣布参选马萨诸塞州弗雷明汉市参议员候选人后,与选民进行了交谈。 图片:路透社
  • Elizabeth Warren
    美国参议员伊丽莎白沃伦(D-Mass。)于2014年10月19日在爱荷华州得梅因市为美国众议员布鲁斯布拉利(D-Iowa)竞选。 布拉利在11月4日的中期选举中输给了乔尼恩斯特。 周二,沃伦会见了一个集团的积极分子,呼吁沃尔玛将其每小时最低工资提高到15美元,并采取更多措施确保更可靠的每周工作时间表。 照片:Steve Pope / Getty Images

像许多美国人一样,这些天工作的小时工资,Lakita Hicks有一个问题:她没有足够可靠的工作时间。 这位31岁的女孩在佛罗里达州坦帕市的汉堡王工作,她在大约两年前的第一天工作时说她的经理告诉她在她到达后不久回家。 他们告诉她,那天他们并不需要她。 抱歉给你带来不便。

“几个星期前,我每周要37-38个小时。 现在我已经23个小时了,“希克斯说,她的十几岁的儿子和她的姨妈一起住在一家长住酒店。 她根据目前的时间表获得佛罗里达州最低7.93美元的小时工资,或者每月700美元,甚至不足以获得辅助住房资格。 “我们不得不担心每周都能获得相同的时间表,以及我们是否可以支付账单。”

希克斯是估计有700万工作美国人中的一员,他们努力从雇主那里获得全职工作,这些雇主越来越依赖兼职人员来避免与提供健康保险和全职员工普遍接受的其他福利相关的费用。

工人和劳工权利倡导者说,每小时多花一些钱会有所帮助。 希克斯是快餐工作者运动的成员之一,他们要求像汉堡王和麦当劳这样的雇主给予收入最低的员工加薪。

工作时间表不稳定和不可靠的问题 - 以及工资如此低的员工必须依靠纳税人资助的公共援助 - 是周二在华盛顿举行的国会简报会的主题。 直言不讳的进步参议员 ,D-Mass。,当她和加利福尼亚州的众议员乔治米勒呼吁雇主增加工资并改善国家小时工资工人的工作安排时,将目光投向了沃尔玛。

“全国各地的勤劳男女都希望有机会为自己和家人建立一个未来,”沃伦在周二的简报中表示,她赞扬了三项旨在改善小时工资条件的法案 - 这些法案不会通过共和党国会。 “我们需要通过提高最低工资,为工人提供这种机会,在安排和争取同工同酬方面提供一些基本的公平。”

立法者与沃尔玛工作人员会面,他们加入了 ,这是一个工会支持的团体,计划在下周连续第三年在全国范围内举行黑色星期五抗议活动。 该组织表示,今年将有另一场更大规模的全国抗议或罢工针对该连锁店,总部设在阿肯色州的本顿维尔。 去年,沃尔玛表示,在黑色星期五的销售活动期间,约有2200万美国购物者访问了其商店,填补了购物车和公司金库。

“今年在我的商店和全国各地的商店中参与抗议活动的兴趣更大,”Canatare Davunt,一位30岁的OUR Walmart会员和明尼苏达州Apple Valley的员工,Walmart outlet,在简报之后说。 达夫特说,尽管在沃尔玛工作了两年多,她目前每周在客户服务柜台工作16小时。 她说,她的同事可以看到多达10个小时的班次波动,每周28到38个小时。 对于像达沃特这样每小时赚10.10美元的人来说,失去工作时间意味着必须在下一个发薪日之前挖掘一个被遗忘的拉面面包。

沃尔玛在其网站上声称其130万店内小时工人中有13%的人去年获得了促销活动,平均全职小时工资为12.92美元。 沃尔玛没有披露其平均起始小时工资或平均每小时工资,不包括晋升员工。 而且,该公司一再驳斥我们的沃尔玛组织,这个组织主要由工会和支持者组成,拥有少量员工。

我们的沃尔玛声称,该公司的每小时工人大部分时间在美国每小时约9美元,其中包括每小时最低工资标准高于联邦7.25美元的州的工人。 按通货膨胀调整后,今天的联邦小时最低工资(7.25美元)必须达到9.66美元至12.27美元才能达到20世纪70年代早期小时工所享有的相同水平。 目前的国家最低工资相当于每小时6.32美元,相比2007年的消费能力,这是国会最后一次提高工资水平。 国会行动的缓慢步伐支持了各州和一些城市的大量工资上涨。 共和党在11月4日的中期选举中获益,四个州 - 包括沃马特的家乡阿肯色州 - 投票决定将工资水平提高到联邦税率之上。

民主党人正在推动两项有助于每小时工资的立法。 沃伦和米勒利用周二的活动,敦促支持商业团体反对的措施的势头。

米勒于7月推出的“工作时间表法案”( )要求雇主提供更可预测和稳定的工作时间表,如果他们在没有通知的情况下取消工作或在24小时内被意外工作,则需要额外支付工人。小时。 去年由参议员 ,D-Iowa推出的“公平最低工资法”( )将在法案通过后两年内逐步将联邦最低工资提高到10.10美元。 第三项法案旨在修改该国的劳动法( ),以防止基于性别的工资歧视,去年由参议员 ,D-Md介绍。 这些法案都没有获得共和党人的支持,由于11月4日的中期选举,共和党人将在两个立法机构中占多数。


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